随着中国航空油料集团公司总经理、党委书记孙立掀开覆盖着《中国航油企业文化建设纲要》的红绸布，现场爆发出雷鸣般的掌声，“竭诚服务全球民航客户，保障国家航油供应安全”的光荣使命，“公司强大、员工幸福”的美好愿景，“务实、创新、责任、和谐”的价值观等具有中国航油特色的企业文化体系首次展现在中国航油全体员工面前。
9月26日，中国航油企业文化建设推进大会在京隆重召开，会议举行了《中国航油企业文化建设纲要》发布仪式，集团公司总经理、党委书记孙立作重要讲话，国资委宣传工作局副局长曾坚到会祝贺并作指示，集团公司副总经理李纯坚主持会议，党委副书记、纪委书记党扣，总会计师赵寿森、副总经理张志刚、国资委宣传工作局企业文化处处长阳礼泉出席会议。本次会议的召开标志着中国航油以增强凝聚力、竞争力为目标，努力构建“务实、创新、责任、和谐”的价值观，进一提升步中国航油企业形象，全面推进中国航油企业文化建设进入新阶段。
本次发布的《纲要》内容还包括中国航油的经营理念——集约、拓展、诚信、共赢；管理理念——科学、精细、严格、高效；公司行为准则——安全第一、客户至上、规避风险、强化基础、公平公正、廉洁奉公、尊重人才、注重业绩；员工行为准则——爱企、敬业、积极、尊重、善学、守纪；管理者行为准则——志远、博学、垂范、惜下、自律、沟通等。
近年来中国航油进一步加大企业文化建设的力度，取得了明显成效。无论是公司形象的重塑，还是公司三大战略四大板块发展方向的制定，都展现了崭新的价值理念，表现出了中国航油现任领导班子在企业文化建设上的高起点、高志向、高智慧、高水平。《纲要》明确阐述了中国航油企业文化建设的指导思想、总体目标、基本内容、建设原则以及组织领导和保障机制等重大问题，是中国航油企业文化建设的基本纲领和全体员工的行为指南。
孙立在会议上要求中国航油各单位一定要认真学习、深刻领会《纲要》精神，组织好贯彻落实工作。一是要建立健全贯彻落实《纲要》的工作机制；二要有计划、分步骤地实施《纲要》；三要进一步加强企业文化载体和队伍建设；四要注意推动全系统企业文化的融合与统一；五要建立考核评价体系和责任机制。
曾坚在会议上对中国航油企业文化建设取得的丰硕成果表示了充分肯定。他说，中国航油企业文化建设取得的成绩，充分说明了中国航油是一个善于思考的企业，一个目光长远的企业，一个潜力巨大的企业，一个充满希望、有所作为的企业。《纲要》确定的愿景文化，使命庄严，愿景美好，价值观先进，准则科学。切实贯彻落实好这个《纲要》，必将使中国航油的企业文化建设提高到一个新水平，也必将带来中国航油科学发展、和谐发展的崭新局面。
为做好《纲要》的颁布实施工作，党扣在会议上宣读了《关于成立中国航油企业文化建设委员会的通知》、《关于下发〈中国航油企业文化建设纲要〉的通知》。 |
