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《简报63期》中央企业贯彻落实十八大开局之年出台新举措(一)

文章来源:中央企业建设学习型党组织工作协调小组办公室  发布时间:2013-03-05

中央企业贯彻落实十八大
开局之年出台新举措(一)

  【编者按】2013年是全面深入贯彻落实党的十八大精神的开局之年,各中央企业认真学习、深刻领会党的十八大精神实质和深刻内涵,紧密结合改革发展实际,研究制订出台贯彻落实党的十八大精神的具体举措,不断把学习贯彻活动引向深入。

  中国中化集团公司党组紧密结合企业战略转型发展的实际,采取召开专题学习讨论会、请专家作辅导讲座等形式,通过“三结合三转化”,把学习贯彻十八大活动进一步引向深入。

  “三结合”求深入。一是学习贯彻十八大精神与公司的经营工作相结合。以十八大精神的学习贯彻推动公司经营工作,以经营业绩检验学习贯彻成果,集团党组要求在当前经济形势异常复杂多变的情况下,必须以不能退缩、不打折扣、不遗余力的精神状态,高标准、高质量、高效率地完成各项生产经营任务。二是同公司的战略规划修订工作相结合。以十八大精神和科学发展观为指导,按照中央经济工作会议和中央企业负责人会议要求,公司对各经营单位和总部职能部门未来三年发展规划与2013年工作计划及预算进行质询,集团公司领导逐个单位进行了点评。三是同个人的思想工作实际相结合。在组织党员学习讨论和召开领导干部民主生活会中,认真剖析自己的工作姿态、工作业绩和进取精神,使各级领导班子和广大员工始终保持与时俱进的精神状态,以新的标准、更高的要求做好自己的本职工作,在推动公司科学发展中做出自己应有的贡献。为此,公司对中层以上领导干部学习贯彻十八大精神轮训工作作出了具体安排,采取多种形式、分层次对公司各级领导班子成员进行轮训。

  “三转化”促发展。一是注重把十八大精神转化为推动工作、加快发展的新思路、新举措。集团党组研究制定了公司战略转型发展的“路线图”和“时间表”,明确提出,未来三年将冷静分析严峻外部形势,正确把握战略发展方向,着力解决重点难点问题,重视内涵式发展和提升公司产业地位和核心竞争力,重视完善适应产业转型的体制机制和管控体系,到2015年基本实现公司战略转型目标,成为行业内“技术先进、资源节约、环境友好”的典范,成为国家能源安全、农业安全、化工产业技术进步的重要力量。同时,进一步明确了第三次创业的指导思想和发展路径,坚持“12345” (一种能力、两个根基、三个环节、四个途径、五个板块)战略,走有中化特色的产业发展之路;坚持走以市场为导向,以资源、技术为支撑,以精益管理为保障的有中化特色的产业发展之路,力争到2020年实现第三次创业的目标,即实现“盈利翻两番、产业具备全球竞争力、管理精益化”三大战略目标,为实现公司战略愿景“具有全球地位、受人尊敬的伟大公司”奠定更加坚实的基础。二是注重把十八大精神转化为筹划和落实2013年各项工作任务的具体行动。各单位按照中央和国资委及公司年终质询会议提出的要求,对新一年的工作计划作了进一步的修订、充实和完善。集团公司党组书记、总裁刘德树强调,一定要强化危机意识和忧患意识,在市场时时刻刻的敲打、检验面前,必须如履薄冰、日夜兼程,始终保持昂扬的精神状态;一定要提高规划的执行力,通过制定具体的时间表、措施、方法、工具和载体来实现;一定要把国资委各项考核指标分解落实下去。三是注重把十八大精神转化为推动企业管理提升、科学发展的实际成果。按照十八大提出的管理创新驱动战略,公司结合管理提升活动,按照“管理无空白、无重叠,指挥流畅、上下贯通,事情有人管、责任有人担”的目标和与国内外一流企业对标,有针对性地查找存在的问题,集团总部及下属单位共查找出各类问题4200多个,目前已完成整改1483个,下一步将建立并完善适应产业转型的体制机制和管控体系,实现中化管理体系的再次升级,全面落实整改措施,确保问题得到全部解决。同时,公司作为农业投入品龙头企业,要以服务“三农”为重点,着力完善服务体系、提升服务质量,推动企业科学发展。按照十八大创新驱动发展战略和生态文明建设的要求,公司着力提高科技创新能力,打造绿色竞争力,在各业务板块已建立国家级研发机构18家、省部级研发机构34家、企业自建研发机构22家,形成了包括国家级工程(技术)研究中心、国家重点实验室等在内完整覆盖主营业务领域的科技创新体系,努力为公司第三次创业提供坚实的保障,为国家经济和社会发展做出更大的贡献。
 

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