企业督导组在切实履行工作职责上下功夫

　　企业督导组按照国资委党委的要求，以高度负责的精神和严谨细致的工作作风，紧紧依靠所督导企业党委，认真扎实开展工作，努力在切实履行督导职责，推动先进性教育活动健康进行、取得实效上下功夫。

　　企业督导八组立足“细”、“实”、“促”、“正”，认真做好督导工作。一是稳妥推进讲究一个“细”字。督导组坚持每天碰头会制度，学习文件，研究工作；定期召开督导组专题会议，对督导的重要环节和主要内容进行研讨，统一思想和口径；根据企业实施方案和推进计划，细化督导组的工作安排；编写督导工作手册，做到每个成员掌握企业主要情况，对每个重要环节心中有数；合理进行内部分工，实行组长领导下的个人分单位负责制，最大限度地调动大家的工作积极性。二是督查指导落实一个“实”字。针对企业进入三季度经营生产的“黄金季节”，督导组强调要贯彻好中央精神，切实做到“两不误、两促进”，生产不能误，市场不能丢，但学习绝对不能松。同时，把工作落实到实处，严格按照国资委的要求，认真审核各企业的“实施方案”、“动员讲话”和“活动推进计划表”等材料，逐字逐句推敲，提出修改完善意见。召开各企业先进性教育活动办公室联络员会议，一个一个抓落实。三是区别情况立足一个“促”字。新兴铸管集团有限公司原属军工企业，划归国资委管理后，又陆续有几十家军工企业划入，改革发展稳定的任务十分艰巨。一方面，要做好14户军保企业的破产工作；另一方面，所属的50多户企业中，三分之一处于亏损状态，三分之一微利，所有企业都面临着军品任务优惠政策到期而带来的订单不足、产量减少的情况，保稳定促发展的任务十分艰巨。新兴铸管领导班子不怕难，敢攻坚，表示要乘先进性教育活动的东风，把各项工作搞上去，以此来体现党组织的战斗力和党员的先锋模范作用。根据这一实际情况，督导组把新兴铸管作为重点来抓，多下功夫，进一步细化工作安排，一项一项地认真抓落实，确保先进性教育活动取得实际效果。四是作风建设立足一个“正”字。督导组全体成员共同制定了《约法八章》，大家相互学习，相互督促，形成了一个团结协作的战斗集体，树立了督导组的良好形象。

　　保持企业督导十一组坚持“五个到位”，切实履行督导工作职责。一是加强学习，吃透精神，把握政策到位。督导组始终坚持把加强学习作为做好督导工作的基础，每天都挤出一定时间学习文件和政策，研究工作方法，及时掌握动态，准确把握政策，努力在吃透精神上下功夫，在增强工作的全局性、前瞻性、准确性上下功夫。二是超前研究，明确程序，履行职责到位。坚持超前研究每个阶段、每个环节的规范要求，弄清工作程序，明确工作任务和工作思路。在工作中，注意与企业及时沟通情况，做好协调工作，进行面对面的督促指导，已先后3次召开所督导企业先进性教育活动办公室主任工作协调会，深入分析研究各阶段的工作，指明重点、难点和关键环节，及时提出了指导意见。对各单位的先进性教育活动实施方案、推进表、动员报告等进行严格把关，认真审核，确保实施方案的针对性和可操作性以及活动安排的准确性和实效性。三是突出重点，把握关键，成效把关到位。既注意抓活动的全面开展，又注意通过抓重点、抓关键推动活动的深入。第一阶段主要抓住“领导干部带头参加学习、带头作专题党课、形势报告”和“深化先进性具体要求大讨论”两个关键。坚持抓领导干部带头学、引导学、辅导学和同志间互学、帮学，确保学习取得实效。督促各单位把学习与工作结合起来，坚持边学边改，特别要通过解决群众关心的一些热点问题和涉及群众利益的问题，让职工群众得到实惠，看到变化。引导各单位把先进性教育活动与生产经营工作结合起来，使先进性教育活动更加贴紧中心工作，促进中心工作，推动各项工作。四是总结经验，推广典型，宣传引导到位。注重及时总结经验，推荐先进典型，通过编发简报和定期召开各单位先进性教育活动办公室主任工作协调会，指导面上工作，收到了互相交流和借鉴的良好效果。五是率先垂范，严格要求，自身建设到位。通过建立工作例会制度、联络联系制度、信息报送制度和学习制度，落实了工作职责，理清了工作程序。特别是坚持学习制度，准确把握中央精神、国资委党委的部署和要求，提高了思想认识，找准了工作切入点，抓实了工作着力点，增强了工作的全局性、前瞻性、准确性，提高了工作质量。严格遵守工作纪律，牢记“两个务必”，避免给基层单位增加负担，树立了良好形象。

　　企业督导十三组结合自身实际，制定内部工作规则，从六个方面对督导组成员提出了要求。一是提高认识，增强政治和责任意识；二是加强学习，提高自身素质；三是履行职责，严格准确督导；四是明确关系，自觉接受国资委党委的领导；五是团结协作，和谐勤奋共事；六是廉洁自律，严守工作纪律。督导组全体成员严格遵守工作规则，主动积极开展工作，配合所督导企业推动先进性教育活动顺利进行。