张长富参加黄金集团领导班子民主生活会

　　9月12日，国资委党委委员、先进性教育活动领导小组副组长张长富参加了先进性教育活动联系点中国黄金集团公司领导班子民主生活会。中国黄金集团公司领导班子民主生活会以党的十六大精神、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，围绕保持共产党员先进性的具体要求，紧密结合先进性教育活动，针对分析评议阶段开展谈心活动、广泛征求的意见，重点查找理想信念、思想作风、工作作风、履职职责、联系职工、廉洁自律等方面存在的问题，认真对照《党章》，深刻剖析思想根源，分析原因，开展批评与自我批评，明确努力方向。国资委企业督导一组组长王德臣、成员万金梅、冯社永、王斐，国资委企业领导人员管理二局助理调研员刘创社等同志参加会议。民主生活会由黄金集团公司党委书记、总经理、先进性教育活动领导小组组长成辅民同志主持。

　　会上，黄金集团每个领导班子成员逐一发言，认真进行了党性分析，本着与人为善、沟通思想、共同提高的原则，开诚布公地逐一进行了评议，开展了批评与自我批评。

　　张长富同志在认真听取班子成员发言后作了重要讲话。他指出，这次专题民主生活会严肃、紧张、认真，开得很成功，是一个高质量的民主生活会。会议之所以开得好有5个方面的体现：一是思想高度重视，态度非常认真，会前做了很多准备，征求意见充分，发言态度严肃、深刻，每个成员全神贯注，互动交流，发言站得高，有深度。二是党性分析材料内容丰富，找出了班子集体和成员个人存在的问题，充分反映了真实的思想动态，从方方面面，对存在的问题原因进行了分析，有一定的深度，触及了思想，奠定了良好的思想基础。三是发言质量比较高，抓住要点、重点，重点放在查找差距、不足，针对问题，从世界观、人生观、价值观和权利观、地位观、利益观，层层剖析，既有现象又有根源，初步明确了整改的方向。四是民主生活会气氛特别好，同志们平心静气，坦诚相见，真诚的思想见面，不讲情面，客观、准确、中肯地相互提意见和建议，真心帮助同志，认真开展同志间的批评，达到了沟通思想、增进团结、加强班子建设的目的。五是明确了整改的措施、重点和方向，为下一步整改提高，建立长效机制创造了条件，打下了良好的基础。

    张长富希望同志们巩固民主生活会的成果和党性分析阶段的成果，继续保持良好的精神状态，善始善终。要以这次民主生活会为契机，紧紧围绕集团公司做强做大，提高核心竞争力，认真抓好整改措施的落实，进一步增强使命感和责任感，真正解决好影响黄金集团改革发展的突出问题，努力创造一流业绩。

    国资委企业督导一组组长王德臣同志充分肯定了中国黄金集团公司领导班子民主生活会。他指出，班子通过谈心、征求意见，问题找得准，党性分析有理论、有实际、有特色，每个人对自己的画像都很准。他希望集团领导班子深化分析评议阶段的成果，进一步解决与“三个代表”重要思想要求不相适应的问题，进一步加强党的建设，企业文化建设，牢固树立、落实科学发展观，始终保持共产党员的先进性。要在现有的良好基础上，在建立长效机制上狠下功夫，扎扎实实做好整改提高阶段的工作。