常州市国资委以“廉洁诚信示范点”创建活动推进企业廉政文化建设，并着重从五个方面抓好贯彻落实。一是完善企业廉政文化建设工作规范。通过加强组织领导、完善职责分工、明析落实措施、分解考核办法等健全完善工作规范。二是完善企业员工廉洁诚信教育计划。组织企业经营管理人员和职工群众，认真开展“廉洁诚信、依法经营”等为主题的学习教育活动。三是固定企业廉政文化活动场所。运用企业学校、职校、文化活动中心等，建立廉政图书室、廉政影视角，设立廉政文化主题景观。四是丰富廉政文化建设活动。运用企业宣传阵地、文化载体开展领导班子和全员参与的廉政教育及廉政文化活动。五是彰显创建成效。将惩防机制体现于企业经营管理的全过程，从源头上有效防止腐败问题发生。