为切实履行出资人职责，科学评价所出资企业绩效指标完成情况，日前，漳州市国资委在出台《所出资企业负责人经营业绩考核与薪酬管理意见（试行）》的基础上，结合企业实际，科学制定并出台了《企业绩效薪酬调节系数考核评价计分办法（试行）》。

   　　该《办法》从企业发展成效、经营难度、发展后劲、综合评议等四方面的评议指标科学细化企业绩效薪酬调节系数，评议指标分值设置按评议指标完成情况分好、中、差三档评分。