连日来，国家能源集团湖北公司（以下简称公司）党委把高质量抓好主题教育作为一项重大政治任务，突出“快”字抓部署，突出“深”字抓学习，突出“实”字抓成效，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，紧密联系工作实际，超前谋划，先行一步，高质量高标准推动主题教育高起点开局。

全局谋划：加强体系机制建设

自集团公司召开主题教育部署会以来，公司及时跟进各基层单位筹备进展情况，确保主题教育取得扎实成效。成立主题教育领导小组，第一时间挑选政治过硬、原则性强、业务水平优的骨干充实力量，形成了主题教育领导小组及办公室工作规则等一整套相配套的工作运行机制。

坚持问题导向、目标导向、结果导向相统一。公司制定主题教育“4+1”工作体系，即主题教育工作方案、实施方案，调查研究方案、宣传方案4个工作方案和1个主题教育学习计划清单，将整体部署与专项策划相结合，进一步细化任务，明确目标，力争通过主题教育，推动党员干部政治强起来、思路活起来、工作实起来、纪律严起来、作风硬起来。

迅速行动：强化思想理论武装

学思想、强党性，公司充分利用现有媒体平台开设专题专栏，第一时间转载中央主流媒体关于主题教育的重要报道和重点理论文章。在公司系统重要场所、显著位置，利用宣传挂图、标语横幅、LED大屏、移动电视等载体，开展立体式宣传，在公司系统形成强大的宣传舆论声势。发放学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育确定的8种材料共85套600余册，为广大干部职工在主题教育中提升理论素养、强化思想武装提供指导和保障。

举办党员领导干部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育读书班，以研读《党的二十大文件汇编》《习近平著作选读》（第一、二卷）《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等四本必读书目为主要内容，切实提升队伍政治忠诚和履职能力，主题教育的浓厚氛围不断预热升温。

结合实际：引领企业高质量发展

重实践、建新功，公司以强化理论学习指导工作实践，以深化调查研究解决工作难题，把解难事、办实事作为主题教育的具体行动，主题教育与实际工作同步推进、同频共振，更好激活砥砺奋进的“因子”，助推企业高质量发展。下发《关于征集调查研究选题方向的通知》，共征集到26个调查研究选题方向和44条需要研究解决的问题清单，为公司下一步做实调查研究工作奠定坚实基础。

聚焦破解制约高质量发展堵点难题，制订调研方案，建立领导班子成员一对一联点、一月一调度一通报、一季一推进工作机制，紧紧围绕年度中心工作和课题，开展“大调研”活动。全面梳理所属随州公司火电项目主体工程和荆州公司二期扩建项目投产攻坚专项劳动竞赛目标，开展“发电保供建新功”投产攻坚专项劳动竞赛，成立以公司主要领导牵头、各职能部门配合推进的竞赛组织机构，形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的工作领导体制和运行机制。所属随州公司不断健全和完善劳动竞赛奖励机制，与参建单位扎实开展联合共建，通过流动红旗、小指标竞赛等活动，迅速掀起劳动竞赛大干热潮；所属荆州公司强化生产基建一体化管理，以调试促安装，采取日协调、周调度、月控制的工作举措，加大设备催发催运力度，全力确保项目有序推进。

【责任编辑：王占朝】