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国家电网:以高质量党建为国家电网高质量发展注入澎湃动力

文章来源:国资报告  发布时间:2026-11-13

习近平总书记强调,坚持党的领导、加强党的建设,是我国国有企业的光荣传统,是国有企业的“根”和“魂”,是我国国有企业的独特优势。2016年全国国企党建会以来,国家电网有限公司(以下简称“国家电网”)党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平党建思想,持续深化贯彻落实全国国企党建会精神,深入实施新时代高质量党建工程,推动公司党建工作得到系统性重塑、根本性加强,切实把党建独特优势转化为企业创新优势、竞争优势、发展优势,引领公司高质量发展不断迈上新台阶。十年来,国家电网营业收入增长92.7%,售电量增长89.5%,资产总额增长98.3%,电网科技水平进入世界先进行列,综合实力、核心竞争力大幅提升,公司位列2025年《财富》世界500强第3位,连续21年获国务院国资委业绩考核A级。

旗帜鲜明讲政治 党中央决策部署全面落实

国家电网牢记习近平总书记关于“善于从政治上看问题”的重要指示要求,把坚持和加强党的全面领导作为根本政治原则,全面履行党和国家赋予的职责使命,充分发挥“三个作用”,争当“三个排头兵”,做到“三个服务”,坚决当好国民经济“顶梁柱”“压舱石”。

一是践行“两个维护”坚定坚决。国家电网严格落实“第一议题”制度,持续健全“五个一”工作机制,加强闭环管控和穿透式管理,做到习近平总书记有号令、党中央有部署、国家电网有行动。把深入学习贯彻习近平总书记对公司工作的重要指示批示和重要勉励作为重中之重,第一时间传达学习,制定贯彻落实具体举措,推动公司上下深刻领悟“两个确立”的决定性意义,以实际行动坚决做到“两个维护”。

二是服务“国之大者”更加有力。国家电网扛牢电力保供首要责任,有效应对夏季高温、暴雨台风洪涝等多重挑战,圆满完成党的二十大、纪念抗战胜利80周年大会等重大保电任务,大电网始终保持安全稳定运行。2016年以来,公司累计完成电网投资5.19万亿元,充分发挥电网投资带动作用,助力扩大内需。健全完善卓越供电服务体系,持续提升服务质量,综合供电可靠率达到99.936%。发布实施“双碳”行动方案和新型电力系统行动方案,有力支撑“沙戈荒”新能源基地建设和分布式光伏并网消纳。

三是党的领导优势充分彰显。国家电网落实“两个一以贯之”,健全以公司章程为基础的“1+N”公司治理制度体系,把党建工作要求写入公司及各级子企业章程,完善“双向进入、交叉任职”领导体制。持续优化各级“三重一大”事项决策权责清单、前置研究讨论事项清单,党组(党委)领导作用充分发挥。坚持把党的领导贯穿改革发展全过程,接续推进两轮国企改革行动,科技、教培、抽蓄(水电)、信通、金融等重点领域改革取得实质性进展,公司治理现代化水平不断提升。

坚持不懈学思想 党的创新理论武装全面深化

国家电网牢记习近平总书记关于“推动党的理论创新成果进企业、进车间、进班组、进头脑”的重要指示要求,突出学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题主线,不断提高理论武装针对性、实效性,引导党员干部把学习成效转化为指导实践、推动工作的强大力量。

一是集中教育深入开展。国家电网坚决落实党中央统一部署,扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育、深入贯彻中央八项规定精神学习教育等党内集中教育,引导党员干部锤炼坚强党性、增强能力本领。今年以来,公司党组扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育,一体推进深学真查实改,公司党组成员带头开展专题调研,深入查摆问题,制定整改措施,健全长效机制,示范带动广大党员干部真抓实干,努力创造经得起历史、实践和人民检验的实绩。

二是党员培训提质增效。国家电网坚持把“学思想”作为重大政治任务,建立“学、思、研、用”中心组学习机制,定期举办读书班、专题讲座、辅导报告,推动入脑入心。健全新时代党员教育培训体系,每年制定实施党员教育培训工作计划,分层分类举办党支部书记、党务工作者、党员等集中轮训,不断提升政治素养和履职能力。落实基本培训机制,组织基层党组织每季度集中学习1次、集中研讨1次,推动优质培训资源直达基层、全面覆盖。

三是学用结合成果丰硕。国家电网深入贯彻落实“四个革命、一个合作”能源安全新战略,与时俱进优化完善公司战略体系,确保改革发展正确方向。坚持以人民为中心的发展思想,深入实施农网巩固提升工程、“电靓和美乡村”行动计划,助力新型城镇化建设和乡村振兴。加快推进高水平科技自立自强,在特高压输电、大电网安全控制、新能源并网等领域达到世界领先水平,累计获得国家科技进步奖96项,专利拥有量持续排名央企第一。

夯基固本强堡垒 党建基层基础全面筑牢

国家电网牢记习近平总书记关于“把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒”的重要指示要求,把抓基层打基础作为长远之计和固本之策,着力锻造坚强组织、建设过硬队伍、健全制度机制,持续增强政治功能和组织功能,为公司高质量发展提供强大组织动能。

一是基层组织更加牢固。国家电网紧跟公司改革发展步伐,及时调整优化组织设置,十年来公司系统党组织数量从3.4万个增长到5.2万个,广泛覆盖到电网建设主战场、为民服务第一线、急难险重最前沿。深化党组织标准化规范化建设,构建党委“六个标准化”、党支部“五个标准化”建设体系,编发《党支部标准化建设系列丛书》。加强重点领域党建分类指导,实施总部党组织建设质量提升专项行动,出台加强原集体企业、混合所有制企业、金融单位党建工作举措,推动全面进步、全面过硬。

二是基础保障更加夯实。国家电网出台《党组工作规则》《总部党委工作规则》《基层党委工作规则》《党支部工作规则》,分层分类明确党组织的功能定位、职责任务和工作机制。全面规范基层党委工作机构设置,按照不低于职工工资总额1%的比例将党组织工作经费纳入企业管理费用。坚持以党内法规为遵循,及时做好党建制度立、改、废,逐步完善公司党建“四梁八柱”制度体系。全面推广应用党建信息系统,拓展预警提醒、统计分析、诊断评价等功能,推动基础党务质量在线管控。

三是深度融合更加紧密。国家电网围绕安全生产、电网建设等重点领域,深入实施“党建+”工程,设立党员责任区、示范岗12.9万个,开展“立足岗位作贡献”“党员身边无违章”等活动,激励党员当先锋、作表率。践行人民电业为人民的企业宗旨,组织4900余支共产党员服务队开展便民利民服务,做好电力先行官、架起党群连心桥。创新开展产业链供应链创新链党建赋能,推动组织共建、难题共解、资源共享、质量共保、人才共育、廉洁共筑。面对重大自然灾害,各级党组织和以党员为骨干的电网铁军闻令而动、冲锋在前,全力以赴抢修受损电网设施,让党旗始终在一线高高飘扬。

激励担当促发展干部人才工作全面提升

国家电网牢记习近平总书记关于建设高素质国有企业领导人员队伍的重要指示要求,坚持新时代好干部标准和国有企业领导人员“20字”要求,着力锻造堪当重任的高素质专业化干部人才队伍,推动新时代党的组织路线落到实处。

一是选人用人质量不断提高。国家电网坚持把政治标准摆在首位,做深做实干部政治素质考察,把牢选人用人政治关。树立重实干重实绩的鲜明导向,围绕新型电力系统建设等事业需要配班子、选干部。着眼后继有人根本大计,先后开展四轮次优秀年轻领导人员调研,注重发现储备建设新型电力系统等急需紧缺干部,建立优秀年轻干部“双千”队伍储备库。坚持老中青相结合的梯次配备,大胆使用政治素质好、表现突出的优秀年轻干部,统筹用好各年龄段干部。健全日常纪实、分析研判和动议环节工作机制,从源头上增强选人用人的规范性、科学性,公司选人用人满意度连创新高。

二是干部管理监督持续加强。国家电网出台进一步加强干部监督工作意见,印发进一步加强“一把手”监督重点举措、总部员工“十必须十不准”纪律要求,聚焦关键人、关键事规范履职行为。对二级单位开展全覆盖选人用人专项检查,创新实施选任监督“双月报”,持续提高基层选人用人规范化水平。建立“任期+年度+日常”三位一体考核评价体系,合理拉开考评等次,对评为“一般”的领导班子和“基本称职”的领导人员进行约谈提醒,充分发挥考核“指挥棒”作用。

三是人才雁阵格局加快构建。国家电网牢固树立“人才是第一资源”理念,坚持党管人才原则,深入推动人才强企、创新驱动战略,突出在重大科研任务、重大工程实践中培养使用人才,统筹抓好科技研发、技术技能、经营管理三支人才队伍,深入实施高端人才引领、骨干人才培育、青年人才托举“三大工程”,坚持培养、引进、使用、涵养生态四个环节协同发力,把“党的全面领导”这一根本原则贯穿始终,加快构建与公司战略相匹配的“3341”人才工作新格局。

正风肃纪强保障 良好政治生态全面巩固

国家电网牢记习近平总书记关于“五个进一步到位”和“三个更加”的重要指示要求,坚持党性党风党纪一起抓、正风肃纪反腐相贯通,以严的基调正风肃纪反腐,推动公司党风廉政建设和反腐败工作不断强起来、严起来、实起来。

一是“两个责任”贯通联动。国家电网认真履行主体责任,每年召开党风廉政建设和反腐败工作会议,定期专题研究公司全面从严治党工作情况,制定落实主体责任清单和年度重点任务,推动任务层层分解、责任逐级落实。深入贯彻落实党中央关于推进向中管企业全面派驻纪检监察组部署,大力支持驻公司纪检监察组履行监督职责,完成全面从严治党主体责任日常工作职能划转,完善驻组机构设置和增加编制配备,纪检监察队伍得到进一步加强。建立公司党组与驻组定期沟通会商机制,召开专题会商会,推动“两个责任”同频共振、贯通协同。

建设中的甘肃—浙江±800 千伏特高压直流输电线路工程

二是中央八项规定堤坝持续加固。国家电网公司党组修订《贯彻落实中央八项规定实施细则的实施办法》,深入开展违反中央八项规定精神问题专项治理、违规吃喝问题专项整治,严肃查处突出问题,有力遏制歪风积弊。制定违规吃喝“十条禁令”、违规收送礼品礼金负面清单,修订公务接待管理办法等制度41项,推动“扫码用餐”“扫码用车”成为常态,党员干部作风面貌发生可感知的明显变化。落实中央《整治形式主义为基层减负若干规定》,细化10项落实措施,切实减轻基层负担。

三是不敢腐不能腐不想腐一体推进。国家电网深化整治招投标、工程建设等领域腐败问题,严肃查处一批职务违法犯罪案件。制作系列警示教育片和教育读本,召开警示教育大会,组织参观廉政警示教育基地,开展总部警示教育周活动,公开通报典型案例,筑牢拒腐防变的思想防线。建立深化中央巡视整改工作机制,强化过程管控、闭环管理,动真碰硬、真改实改。全面落实中央巡视整改情况“回头看”反馈意见,以整改成效推动高质量发展。加强政治监督,制定公司党组巡视工作规划,扎实推进对二级单位的巡视全覆盖。

凝心聚力鼓干劲 干事创业热情全面激发

国家电网牢记习近平总书记关于“思想政治工作是国有企业的传家宝”的重要指示要求,弘扬主旋律,提振精气神,着力强信心、聚民心、暖人心、筑同心,为公司高质量发展注入强大的精神力量。

一是思想政治工作不断加强。国家电网深入贯彻落实《中国共产党思想政治工作条例》,编制《思想政治工作指引》,明确“三结合、一贯穿”思路原则,系统推进思想政治工作。落实意识形态工作责任制,做大做强正面宣传,实施党的创新理论传播工程,广泛开展保暖保供、改革创新、新型电力系统建设等主题传播。加强先进典型选树宣传,涌现出以“时代楷模”张黎明、钱海军、成都高新连心桥共产党员服务队等为代表的一批先进典型,激励引导广大干部职工见贤思齐、比学赶超。

二是文化文明建设落地见效。国家电网深入学习贯彻习近平文化思想,践行社会主义核心价值观,发布《企业文化建设工作指引》,实施“文化铸魂、文化赋能、文化融入”专项行动,以优秀企业文化凝聚高质量发展的强大合力。实施“百年电力”文化遗产保护工程,建成新时代文明实践中心(所、站、基地、点)1299个,培育打造全国及中央企业爱国主义教育基地10个、国家及中央企业工业文化遗产17项。统筹推进文明培育、文明实践、文明创建,累计创成全国文明单位622家。

三是统战群团优势充分发挥。国家电网落实统战工作责任制,开展“爱企业、献良策、做贡献”主题活动,建好用好党外代表人士建言献策工作室,召开党外人士座谈会,凝聚统战人士智慧和力量。制定《关于进一步加强和改进工会工作的意见》《加强职工技术创新工作若干举措》,深化产业工人队伍建设改革,坚持为职工办实事,不断增强职工获得感、幸福感。印发《关于深化党建带团建工作的实施意见》,深入实施“青马工程”,深化“队、号、手、岗、赛”创建,开展“青春光明行”志愿服务活动,举办七届“青创赛”,激励团员青年挺膺担当。

初心如磐担使命,十年奋楫再出发。国家电网公司党组将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大和二十届历次全会精神,持续巩固拓展全国国企党建会精神贯彻落实成果,全方位、全要素、全层级深化新时代高质量党建工程,全面提升党的建设质量和科学化水平,以高质量党建引领公司和电网高质量发展,为以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业作出新的更大贡献。

【责任编辑:张楚斌】

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